De acordo com o artigo escrito por Daniel Goleman em parceria com Richard E. Boyatzis para a revista Harvard Business Review, a habilidade de reconhecer emoções e a forma como lidamos com elas, promove carreiras mais maduras e construtivas - porque ajuda o profissional atingir altos níveis de excelência.
Um dos maiores desafios das organizações está em fazer com que seus colaboradores atuem de maneira emocionalmente inteligente.
Por isso, neste curso o participante será capaz de combater o sequestro emocional e aprenderá a utilizar suas emoções a favor dos relacionamentos interpessoais, desenvolvendo ferramentas próprias para se auto gerenciar, se conscientizar e consequentemente promover resultados.
Com técnicas voltadas para a autoconsciência, a consciência social e o gerenciamento de relações, este curso abrange todos os níveis - do individual às equipes e organizações.
Metodologia:
A metodologia adotada neste curso, fundamenta-se na Andragogia e a sua maneira de aprendizagem. O instrutor é um facilitador no processo de aprendizagem do participante, estimulando trocas de experiências entre estes e os demais, assim como do próprio facilitador e os participantes. Esse ambiente de aprendizagem caminha em uma via de mão dupla: com decisões em times, roleplay (simulações), exposição dialogada de conteúdos inovadores, fundamentados pelo CAV - Ciclo de Aprendizagem Vivencial.
Pré-requisitos:
Profissionais que desejam desenvolver e gerenciar melhor as suas próprias emoções.
• Emoção x razão (QE x QI)
• Usando as Emoções a Seu Favor
• O sequestro da Amígdala
• 4 Pilares de sustentação
• Características dos Profissionais Emocionalmente Inteligentes
• Dicas de como Desenvolver a Inteligência Emocional
• Resiliência e a sua Relação Direta com a Inteligência Emocional
Conhecimento que transforma
Ao adquirir esse curso, você também estará fazendo a diferença numa grande causa contribuindo com o projeto CACCC - Centro de Apoio à Criança Carente com Câncer.
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